ПОЛОСА ПРЕПЯТСТВИЙ ДЛЯ БИЗНЕСА

ПОЛОСА ПРЕПЯТСТВИЙ ДЛЯ БИЗНЕСА

Министерство труда и социальной защиты населения Республики Казахстан Национальный обзор по охране труда в республике Казахстан 1. Политика в области охраны труда, закон и правила Практика органов охраны труда 1. Государственное управление, контроль и надзор в области безопасности и охраны труда осуществляются Правительством Республики Казахстан, уполномоченным органом и его территориальными подразделениями, а также уполномоченным государственным органом в области промышленной безопасности и иными уполномоченными органами. Государственная политика в области безопасности и охраны труда направлена на: С 28 февраля г. Указанные выше нормативные правовые акты носят межотраслевой характер и обязательны для применения во всех сферах экономической деятельности. В период годы будут обновлены все выше указанные межотраслевые акты в области безопасности охране труда. Наряду с этим отраслевые стандарты, нормы, правила, нормативно-правовые акты по охране труда разрабатывают и утверждают в установленном порядке соответствующие государственные органы и ведомства, а также организации их более наименований. Законы и положения по медицине труда. Охрана здоровья на рабочих местах осуществляется на основе нижеследующих законодательных и других нормативно-правовых актов:

Не всё то золото, что Серебрянск

В Усть-Каменогорске могут ограничить работу общественного транспорта Автоперевозчики готовятся к режиму максимальной экономии средств. Напомним, четырем городским автопаркам региональный департамент госдоходов доначислил 4,5 миллиарда невыплаченных в разное время налогов. Под грузом финансовой ответственности транспортные компании планируют изменить расписание движения своих автобусов.

В городе две недели не курсируют трамваи.

Федерация профсоюзов РК подписывает с Правительством и республиканскими . профессиональный союз работников среднего и малого бизнеса «YNTYMAQ», Республика Казахстан, ,г. Астана Усть-Каменогорск,ул.

Для предпринимательства создано столько административных барьеров и других преград, что оно больше не может нормально развиваться. Об этом 7 апреля заявили представители общественных организаций ВКО на конференции областного профсоюза работников малого и среднего бизнеса. Потенциальному участнику тендера приходится собирать более трех тысяч! На одни и те же строительные услуги каждый госорган требует свои бумаги. К примеру, управление образования для участия в госзакупках по ремонту школы просит бизнесменов заполнить бухгалтерский отчет по одной форме.

А управление здравоохранения на тендер по ремонту больницы — тот же отчет по другой форме. Причем бухгалтерскую отчетность нужно предоставлять за весь период работы предприятия на рынке, хоть за 15 лет! Бизнесмены уверены, что ссылки администраторов программ на несовершенство законодательства о госзакупках — лукавство. Между собой предприниматели уже называют госзакупки и тендеры народной казахстанской игрой. Восточноказахстанские предприниматели задаются риторическим вопросом: Нелегальные административные барьеры для бизнеса, за которыми просматривается коррупция, созданы, по мнению Зауре Кошербаевой, в ЦОНах Усть-Каменогорска.

С тех пор в них порядка стало гораздо меньше, — продолжила г-жа Кошербаева. Наш представитель сдала юристу ЦОНа все необходимые документы, а через 15 дней должна была получить готовую бумагу. Но на й день ей позвонила регистратор из департамента юстиции и напрямую заявила:

Слишком много запросов!

Трудовой кодекс РК возлагает контроль за соблюдением трудового законодательства и норм по безопасности и охране труда на государственных инспекторов труда, общественных инспекторов по охране труда, избираемых профсоюзным комитетом или общим собранием конференцией работников, и внутренние службы безопасности и охраны труда.

Общественный инспектор по охране труда принимает участие в расследовании несчастных случаев на производстве и в проводимых государственными инспекторами труда комплексных проверках состояния безопасности и охраны труда. Имеет право получать информацию и разъяснения, в том числе в письменном виде, от работодателей и иных должностных лиц организации, необходимые для выполнения своих функций. Федерация профсоюзов, поддерживая планы МОТ, ежегодно осуществляет мероприятия, посвященные Всемирному дню социальной справедливости, Всемирному дню охраны труда, Всемирному дню действий за достойный труд.

Несмотря на проводимую работу и совершенствование законодательной базы в вопросах безопасности и охраны труда, несчастные случаи на производстве продолжаются и нередко превращаются в человеческие трагедии, являются причиной серьезных экономических потерь.

Знак комсомол дом отдыха ЦК ВЛКСМ Елочка малые олимпийские игры (#L1 ) .. Значки Комсомол Союз социалистической молодёжи SSM ЧССР (# L3 Значок комсомол хоккей турнир ЦК ВЛКСМ Золотая шайба Усть Каменогорск 73 Значок. Молодежный бизнес лагерь (#R4 ) -

Общественные объединения Профсоюзные организации В Восточно-Казахстанской области профсоюзы являются одним из активных институтов гражданского общества. Территориальным межсоюзным органом, представляющим интересы профсоюзных организаций, является областной Совет профсоюзов, в который входят 16 отраслевых организаций. В области функционирует трехсторонняя комиссия по социальному партнерству и регулированию социальных и трудовых отношений; его работа осуществляется в соответствии с планом.

Разрабатывается проект аналогичного соглашения на - годы. Сторонами соглашения о социальном партнерстве предпринимаются необходимые меры по повышению ответственности работодателей перед работниками предприятий и организаций независимо от формы собственности. В рамках посещения области Министром труда и социальной защиты населения Б. Сапарбаевым были подписаны меморандумы по обеспечению трудовых прав и гарантий работников между Министерством труда и социальной защиты населения, акиматом области, промышленными предприятиями: Создан постоянно действующий штаб по координации работы.

Аналогичные штабы действуют во всех городах и районах. Налажен и совершенствуется конструктивный диалог между государственными органами и профсоюзами. Бергенева, на котором рассмотрены актуальные вопросы соблюдения прав работников, повышения заработной платы. Также активизирована разъяснительная работа о проводимой государством политике по социальной защите населения.

Профсоюз работников малого и среднего бизнеса

По мнению их представителей, сами покупатели не готовы расплачиваться банковской картой в магазинах и парикмахерских. К тому же сама система безналичного расчета работает далеко не идеально, передает корреспондент - . Непопулярная услуга В конце года Министерство финансов РК сообщило, что обязательная установка -терминалов юридическими лицами и индивидуальными предпринимателями переносится с 1 января на 1 июля года, поскольку Парламент РК принял законопроект, содержащий эту норму.

То, что острой необходимости в терминалах нет, поняли и банки. По словам Галины Казанцевой, именно финансовые учреждения были инициаторами этого новшества. Спустя год после начала"терминальной" кампании банки поняли, что новшество неэффективно.

палатой предпринимателей «Атамекен», Федерацией профсоюзов, Наибольшее количество субъектов бизнеса представлено в номинации « Лучшее () и АО «Усть-Каменогорский титано-магниевый комбинат» ( ). вклад в развитие социальной ответственности вносят субъекты малого и.

Премия присуждается за достижение значительных результатов в области качества продукции и услуг, обеспечения их безопасности, а также за внедрение высокоэффективных методов управления. В этом году в конкурсе приняли участие компании, из них 78 предприятий малого предпринимательства. . В церемонии вручения наград также приняли участие Государственный секретарь Г. Абдыкаликова, председатель Комитета по социально-культурному развитию и науке Сената Парламента Б.

Мамин, заместитель Премьер-Министра Е. Досаев, Заместитель Премьер-Министра — министр сельского хозяйства У.

ОБЩЕСТВЕННОЕ ОБЪЕДИНЕНИЕ"ПРОФСОЮЗ РАБОТНИКОВ ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬСТВА ВОСТОЧНО-КАЗАХСТАНСКОЙ ОБЛАСТИ"

Казахстанские компьютерные сети Услуги, связанные с доступом в , предоставля ются организациями, которые называются сервис-провай дерами, или поставщиками услуг , . Сервис-провайдер располагает компьютер ной сетью, имеющей постоянное соединение с и включающей в себя компьютеры серверы доступа , через которые осуществляется подключение абонентов - отде льных пользователей или локальных сетей. Сеть построена на базе наземных цифровых каналов, с применением оборудования ведущих мировых производителей , , , , , и др.

Сеть является интегрированной мультисер висной платформой для всех типов трафика и сервисов.

Сразу несколько профсоюзных объединений вышли из состава Федерации профсоюзов РК. В Усть-Каменогорске предприниматели, занимающиеся продажей на субъектов малого предпринимательства или некоммерческие для бизнеса предпринимателям необходимо предоставить.

Темами для обсуждения, поднятыми на июльском заседании РЭГ, стали поиск путей решения проблем малого и среднего бизнеса при оформлении залоговых кредитов через БВУ и сопровождение инвестиционных проектов в ВКО. Она ознакомила присутствующих с регламентом и выступила с кратким обзором предыдущего заседания РЭГ, посвященного организации питания в школьных столовых. Он рассказал о проблеме предпринимателя Аркадия Вайсмана, который обратился за помощью сначала в Профсоюз, а затем в общественную приемную Общественного совета ВКО.

В качестве основного залогового имущества выступал магазин по ул. Гоголя, 6, а в качестве дополнительного - магазин по ул. В связи с невыполнением обязательств перед банком по погашению задолженности в году по решению суда частным судебным исполнителем на торги было выставлено дополнительное залоговое имущество А.

Вайсмана - магазин по ул. Данное помещение было приватизировано и выведено из жилого фонда, о чем у предпринимателя на руках имеются справки от Департамента юстиции ВКО за и годы. Стоимость коммерческого объекта, по оценке независимых банковских оценщиков, на тот момент составила 19 млн тенге. Однако на момент выставления имущества на торги в Департаменте юстиции ВКО сообщили, что из-за технической ошибки были утеряны документы, подтверждающие вывод помещения по ул.

Гоголя, 29 из жилого фонда. После чего частному судебному исполнителю были предоставлены документы о том, что данная недвижимость является не объектом бизнеса, а двумя жилыми квартирами, хотя их коммерческое назначение налицо, ведь они оборудованы витринами, стеллажами, холодильными камерами и прочей атрибутикой продуктового магазина, где повсюду расставлены товары на продажу. В силу данных обстоятельств банковские оценщики имущество теперь оценили в 11 млн тенге, а судоисполнитель в ходе торгов уменьшил первоначальную стоимость почти втрое и продал магазин не за 19 млн, а за 7 млн тенге.

В итоге задолженность предпринимателя перед банком осталась практически неизменной.

Госорганы все еще создают бизнесу много проблем

За три дня с 31 октября по 2 ноября делегация Федерации профсоюзов Республики Казахстан посетила целый ряд предприятий Усть-Каменогорска и ознакомилась с социально-трудовой обстановкой на местах. Проведены встречи с профактивами других предприятий — рабочими гормолзавода, государственными служащими, работниками частных компаний по организационным вопросам деятельности профсоюзов в части реализации прав работников через коллективные договора.

Между акиматом Восточно-Казахстанской области и Федерацией профсоюзов Республики Казахстан был подписан меморандум о взаимодействии по реализации пяти социальных инициатив Президента РК Нурсултана Назарбаева На встрече с председателем Федерации профсоюзов и профсоюзным активом региона аким ВКО Даниал Ахметов подчеркнул, что роль профсоюзов не должна ограничиваться только вопросами, связанными с организацией досуга, здравоохранением или защитой прав работников. Профсоюзы должны быть более активны и участвовать в организации качества рабочих мест, будь то место врача, учителя или госслужащего.

Говоря о взаимоотношениях с местными исполнительными органами власти, мы должны понимать, что главным в работе профсоюзов является принцип социального партнерства. Это основной принцип, который выдвинуло мировое профсоюзное движение.

В Усть-Каменогорске состоялось торжественное чествование победителей которые участвовали в наших проектах, уже имеют малый бизнес. Профсоюз горнопромышленников настаивает на компенсации.

В Усть-Каменогорске названы имена лучших предпринимателей 2 Июня Имеет свою собственную производственную базу, спецтехнику. Выполняет работы по монтажу внешних и внутренних инженерных коммуникаций. Его предприятие - единственный производитель жидких мыломоющих средств в регионе. Создано в мае года, в год производит около 10 тонн продукции.

Победителей и участников форума предпринимателей поздравил аким города Темирбек Касымжанов. Сумма реализованных товаров через торговые предприятия, рынки и индивидуальных предпринимателей составила около млн. От имени жителей города он поблагодарил бизнесменов за вносимый вклад в экономическое, социальное развитие, за совместную работу в сфере сдерживания инфляционных процессов и пожелал успехов в бизнесе на благо города и страны в целом.

Как сообщили в городском акимате, ежегодный конкурс на звание лучшего предпринимателя проводится по нескольким номинациям среди субъектов малого бизнеса.

Председатель Профсоюза работников МСБ ВКО Галина Казанцева: «Запреты ничего не дадут»

Созданная в году как всеобщий профсоюз представителей бизнеса, она была нацелена на лоббирование интересов предпринимателей. Ведь палата создавалась фактически мнением представителей крупнейших ассоциаций, но ее членами автоматически становились все занятые собственным бизнесом, включая мелкие ТОО и ИП. С первым пунктом у палаты предпринимателей пару первых лет существования были большие проблемы.

Цель проекта: увеличение доли малого бизнеса путем привлечения Усть- Каменогорск, Палату предпринимателей ВКО, профсоюз.

Назад к документу О создании рабочих групп по вопросам развития и поддержки малого и среднего предпринимательства Распоряжение Премьер-Министра Республики Казахстан от 8 декабря года р. Утратило силу - распоряжением Премьер-Министра РК от 30 января года В целях совершенствования форм работы с малым и средним бизнесом, создания условий для его ускоренного развития, эффективного взаимодействия между бизнесом и государством, а также выработки новых подходов к формированию государственной политики поддержки предпринимательства: Создать постоянно действующие рабочие группы по финансово-экономическим, юридическим вопросам, вопросам снижения административных барьеров и дебюрократизации, развития инфраструктуры поддержки предпринимательства в составах согласно приложению.

Рабочей группе по финансово-экономическим вопросам в месячный срок выработать предложения по совершенствованию налогового и таможенного законодательства, уделив особое внимание упрощению администрирования, снижению налоговой нагрузки. Предложения должны обеспечивать благоприятные условия для инвестирования предприятиями малого и среднего бизнеса в модернизацию и расширение производства. Рабочей группе по вопросам снижения административных барьеров и дебюрократизации в месячный срок выработать предложения по упорядочению, оптимизации и упрощению проверок субъектов предпринимательства, налоговой и статистической отчетности, упрощению процедуры ликвидации бездействующих юридических лиц.

Рабочей группе по вопросам развития инфраструктуры поддержки предпринимательства в месячный срок выработать предложения по созданию новых и дальнейшему развитию существующих институтов поддержки предпринимательства, в том числе созданных с участием государства. При этом особое внимание уделить развитию структур микрокредитования, по подготовке и переподготовке кадров, оказанию консалтинговых услуг.

Рабочим группам разрешить привлекать независимых экспертов из числа ученых, предпринимателей и представителей их общественных организаций.

О развитии малого бизнеса шахтерского поселка Акмолинской области


Comments are closed.

Узнай, как дерьмо в голове мешает людям больше зарабатывать, и что можно сделать, чтобы очиститься от него навсегда. Нажми тут чтобы прочитать!